Треть российского офисного планктона спасается от синдрома понедельника играми в офисе — опрос

Чувство беспокойства или апатии перед началом рабочей недели («синдром понедельника») прохватывало хотя бы раз за карьеру, по некоторым подсчётам, 47% россиян. Офисный планктон выбирает разные стратегии борьбы с «синдромом понедельника» – от игровых методов до тактической удалёнки и полного равнодушия.

Согласно итогам опроса, проведённого социально-развлекательной сетью Fotostrana.ru, 38% из 25000 участников-пользователей сети используют игровые методы, чтобы пережить сложное утро понедельника. Среди популярных стратегий — корпоративные челленджи (например, «кто сделает самое креативное фото рабочего места»), тайм-квесты (например, выполнить задачу до обеда и получить «приз»), мем-баттлы с коллегами или даже виртуальные соревнования в приложениях.

Вторая по величине «компания» офисных страдальцев – 35% респондентов – иногда ссылается на головную боль и отпрашивается с работы и работает в этот день удаленно. Так ряд участников опроса признались, что хотя бы раз использовали «тактическую мигрень» как повод перевести понедельник в дистанционный формат. При этом для многих это не просто повод не пойти на работу, а способ адаптации — своеобразный мягкий старт для недели.

Ещё 27% респондентов признались, что понедельник для них — просто очередной рабочий день без особого эмоционального фона. Они объяснили равнодушие чётким разделением работы и личной жизни – выходные действительно были отдыхом, а не «дозагрузкой» нерешёнными задачами. © ИА «Город_24»

Фото: freepik